SeeMy – Réseau Social d'Entreprise

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Profils riches

Les profils riches

Les fonctionnalités associées aux profils riches de SeeMy Community vous permettent de dresser un référentiel exhaustif des talents, des compétences et des connaissances de vos collaborateurs.

Chaque utilisateur possède son propre profil riche

En complétant leur profil, vos collaborateurs mettent à jour des compétences que vous ne soupçonniez pas. Beaucoup d’entre eux exercent des activités en dehors de votre entreprise qui pourraient vous être très utiles. De plus on connait souvent les gens pour leur activité actuelle, mais on sait beaucoup plus rarement quels ont été leurs parcours professionnels.

Seules 60% des connaissances et compétences des collaborateurs sont connues et utilisées dans l’entreprise. Révélez les 40% restants !

Renseignez votre entreprise, département, service et site géographique correspondant à votre poste actuel.

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Précisez l’ensemble des moyens qui existent pour vous joindre. Si vous changez de site ou de bureau, mettez ces informations à jour que vos collègues puissent toujours vous joindre.

Les fonctionnalités associées aux profils riches de SeeMy Community vous permettent de dresser un référentiel exhaustif des talents, des compétences et des connaissances de vos collaborateurs. Ce référentiel est maintenu à jour en temps réel par vos collaborateurs eux-mêmes, ce qui le rend infiniment plus pertinent que toutes les bases de connaissances statiques que l’on a vu apparaître dans le domaine du knowledge management ces dix dernières années.

Renseignez votre fonction actuelle.
Mettez en avant vos compétences et connaisances et augmentez vos chances de participer à un projet original lors d’un sourcing interne.

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Aidez vos collaborateurs à mieux vous connaitre en détaillant vos centres d’intérêts professionnels mais également personnels.
Enrichissez votre profil avec des éléments qui permettront à vos collègues les moins proches d’avoir des points d’entrée pour engager une conversation avec vous.
En complément des informations purement déclaratives, chaque profil est toujours complété d’un nuage de tags automatiquement généré à partir des publications de la personne sur le réseau social. Les profils sont ainsi particulièrement complets et pas seulement basés sur ce que le collaborateur dit de lui-même !

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Trouvez les talents

L’ensemble des profils riches est agrégé pour former l’annuaire des membres. Les nombreuses options de filtrage disponibles vous permettent de préciser votre recherche par nom, entreprise, département, service ou encore site géographique. De plus, les nuages de tags vous permettent de trouver certaines compétences plus particulièrement. A titre d’exemple, il suffit de quelques secondes pour trouver toutes les personnes s’intéressant à la fois au « développement durable » et au « marketing ».

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